Ментор

Информация

Общие сведения

Общественное Объединение «Юз оф Ош» приглашает кандидатов на позицию «Ментор» в рамках проекта «Повышение потенциала молодежи и создание ассоциаций по развитию знаний и талантов (АРЗИТ) в Ошской области», реализуемого в партнерстве с DAI Global в рамках программы USAID «Устойчивые сообщества».

Проект направлен на активное вовлечение молодежи и взрослых юга Кыргызстана в развитие своих сообществ через обучение и развитие практических навыков. Особое внимание уделяется маргинализированным группам, предоставляя им возможности для освоения «мягких» и «твердых» навыков, а также трудоустройства. Важным аспектом является поддержка взрослых в обеспечении молодежи пространством для самовыражения и восприятия их как равноправных партнеров.

Сеть АРЗИТ будет организовывать мероприятия и создавать платформы для общения между всеми заинтересованными сторонами, способствуя распространению знаний и информации внутри сообществ и за их пределами.

В рамках проекта мы ищем  менторов в следующих локациях Ошской области:

• Айылный аймак Гулистан, Ноокатский район;

• Айылный аймак Кашкар Кыштак, Карасуйский район;

• Микрорайон Он-Адыр (МТУ «Жибек жолу»), город Ош.

Требования

Квалификационные требования:

• Иметь степень бакалавра или магистра в любой соответствующей области (например, право, государственное управление, международные отношения, психология, образование). Опыт работы с молодежью и навыки поддержки личностного и профессионального развития обязательны;

• Минимум 2 года профессионального опыта в проектной деятельности, обучения, мобилизации сообществ, предпочтителен опыт работы в  НПО;

• Наличие хорошей репутации среди членов местного сообщества;

• Высокие организаторские и аналитические навыки; 

• Знание кыргызского и русского языков. Знание местных языков является преимуществом;

• Быть эффективным коммуникатором, способным четко передавать информацию и представлять проект на местном уровне;

• Готовность выполнить работу качественно, и в установленные сроки в соответствии с требованиями технического задания.

Обязанности

Функциональные обязанности менторов:

• Разработка программы наставничества;

• Проведение регулярных встреч (не менее 3 раз в месяц) с каждым подопечным для обсуждения их прогресса, целей и проблем.

• Оказание помощи участникам в освоении новых навыков и знаний, связанных с выбранными профессиональными курсами и личными проектами.

• Помощь в развитии навыков общения, работы в команде, критического мышления и принятия решений.

• Совместная разработка с участниками планов по их обучению и профессиональному развитию.

• Консультирование участников по вопросам трудоустройства (поиска работы, написания резюме и подготовки к собеседованиям).

• Предоставлять отчет о проделанной работе по установленному образцу в конце каждого месяца.

Условия

Резюме, письмо заинтересованности и одно рекомендательное письмо просим отправить на адрес: osh.youth@gmail.com с пометкой “Ментор” не позднее 12 ноября 2024 года до 18:00. Кандидаты, прошедшие предварительный отбор, будут приглашены на дополнительное собеседование.