Руководитель филиала в г. Алматы

Информация

Общие сведения

В международную компанию IT RUN требуется Руководитель филиала в г. Алматы

Требования

На должность Руководителя филиала в г. Алматы рассматриваются кандидаты с высшим образованием и стажем работы в должности руководителя не менее 3-5 лет, опытом работы в ИТ проектах, учебных центрах для детей и взрослых не менее 2-3 лет.

Руководитель филиала должен знать:

• Принципы обработки информации;
• Стандарты и методологии проектного подхода;
• Управление персоналом;
• Навыки работы в стартапах
• Основные законодательные и нормативные правовые акты;
• Методы и порядок разработки перспективных и текущих планов продаж;
• IT рынок;
• Основы обучения;
• Основы труда и управления персоналом;
• Навыки ведения переговоров;
• Менеджмент;
• Методические и нормативные материалы по вопросам организации учебного центра
• Методы и порядок разработки перспективных и текущих планов продаж;
• Правила заключения и выполнения договоров с партнерами, поставщиками, клиентами

Обязанности

• Поддерживать необходимый уровень трудовой и исполнительской дисциплины.
• Руководить работой офиса.
• Обеспечивать рентабельную, безубыточную деятельность вверенного офиса.
• Организовать осуществление торговой политики Предприятия в регионе расположения филиала.
• Осуществлять рациональное распределение обязанностей между работниками офиса, разделение функций, задач, действий.
• Следить за выполнением приказаний и поручений.
• Контролировать выполнение партнёрами и поставщиками условий заключенных договоров.
• Принимать участие в переговорах с клиентами.
• Предпринимать действия, направленные на защиту интересов компании.
• Осуществлять контроль выполнения Плана продаж Московского офиса, контроль выполнения персональных планов продаж Менеджеров по работе с клиентами.
• При необходимости совместно с Генеральным директором принимать меры по корректировке хода выполнения планов продаж.
• Проверять правильность оформления и достоверность предъявляемых клиентами/партнёрами/поставщиками документов.
• Вносить собственные предложения по улучшению работы Московского офиса.
• Участвовать в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей офиса.
• Проводить постоянную работу по предупреждению хищений ТМЦ.
• Действовать в интересах Компании.
• Следить за наличием и исправностью противопожарных средств.
• Следить за состоянием помещений, оборудования/ инвентаря и обеспечивать их своевременный ремонт.

Условия

• график работы 5/2 (09:00 – 18:00);
• дружный молодой коллектив;
• официальное трудоустройство;
• повышение квалификации за счет компании;
• тимбилдинги.